L'actualité et l'expertise RH au service de la fonction publique

Sessions de formation :

Du 29 au 31 janvier 2018
tarif public  :  1 630,00 € Net Adhérent  :  1 520,00 € Net
Durée : 21 heures sur 3 jours
Lieu : 75020 PARIS - Ile-de-France
Du 11 au 13 juin 2018
tarif public  :  1 630,00 € Net Adhérent  :  1 520,00 € Net
Durée : 21 heures sur 3 jours
Du 26 au 28 novembre 2018
tarif public  :  1 630,00 € Net Adhérent  :  1 520,00 € Net
Durée : 21 heures sur 3 jours

Formation intra :

Tarif : Nous consulter

Durée conseillée : 21 heures sur 3 jours (Durée à adapter en fonction de vos besoins)

Groupe : de 8 à 22 personnes

Responsable : DUCHER Gaëlle Responsable Ingénierie Formation Tél. : 0153391418 Fax : 0143643030 Mail : gaelle.ducher@adiaj.org

Assistant(e) : LAUDAT Julien Assistant formation Tél. : 0153391424 Fax : 0143643030 Mail : julien.laudat@adiaj.org

Mes session intra :

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Si aucune session ci-dessus ne correspond à vos attentes ou si vous désirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin en cliquant sur le bouton ci-dessous.
Demande de devis
Libellé :

Rémunération

Code : TOO041REMU
Accroche commerciale :

Inscrivez-vous au moins 2 mois avant le stage pour bénéficier d’un tarif préférentiel

Résumé :
Ce stage permet d'appréhender de manière exhaustive les différents éléments qui constituent la rémunération.
Objectifs :


• Connaitre parfaitement les principes de la rémunération des agents publics



• Savoir lire, comprendre et chercher la règlementation en vigueur



• Savoir calculer les cotisations



• Savoir faire une fiche de paie à la main


Prérequis :


• Travailler ou être amené à travailler sur le processus de la paie • Avoir des connaissances de la rémunération de niveau débutant.


Contenu :


• Principes juridiques

- Principes

- Composition et nature de la rémunération

- Cumul de rémunérations



 



• Éléments de la rémunération

- Traitement indiciaire

- Indemnité de résidence

- Supplément familial de traitement

- Nouvelle bonification indiciaire

- Régime indemnitaire, heures supplémentaires

- GIPA

- Avantages en nature

- Indemnité dégressive



 



• Cotisations et contributions (assiettes et taux)

- CSG et CRDS

- Contribution de solidarité

- URSSAF (régime général, régime spécial)

- CNRACL

- RAFP

- IRCANTEC

- Autres cotisations



 



• Variations de la rémunération

- Absence de service fait, grève, congés

- Temps partiel, temps non complet

- Disponibilité d'office, indemnités journalières et indemnité de coordination



 



• Liquidation des rémunérations

- Principes

- Saisies et retenues

- Déchéance et prescription

- Obligation de paiement après service fait



 



• Bulletin de paie


Pédagogie :


• Apport théorique illustré d'exemples



• Confection de bulletins de paie.



NB : Afin de procéder aux calculs, merci de vous munir d'une calculatrice.


Type public :
• Agents des services de la paie ou ayant à traiter de la rémunération des fonctionnaires et agents territoriaux de droit public.
Méthodes d'évaluation :
Moyens pédagogiques et encadrement : Support documentaire et paperboard • Encadrement assuré par l’ADIAJ Formation et/ou le formateur
Les stagiaires signeront une feuille d’émargement
Modalités d’évaluation : Evaluations de la satisfaction des stagiaires et des acquis de la formation
Sanction de la formation : Délivrance d’une attestation de présence et d’une attestation de fin de formation
Niveau requis :
IX