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Programme
Prérequis
- Avoir des compétences d’encadrement de niveau débutant.
Type public
Objectifs
- Comprendre les différentes situations liées à l’inaptitude physique et leurs impacts sur le collectif de travail
- Adopter une posture adaptée à chaque étape (départ en arrêt, absence, reprise) face à un agent en situation d’inaptitude
- Maintenir une communication professionnelle et humaine avec l’agent tout au long du processus
- Préparer et accompagner efficacement la reprise, en tenant compte des enjeux individuels et collectifs
Infos pratiques
En Visio-conférence, de 9h00 à 12h30
Inscrivez-vous au moins 3 mois avant le début du stage pour bénéficier d’un tarif préférentiel
Délai d'accès : Inscription jusqu'à la veille du démarrage de la session
Contactez Gaëlle (01 53 39 14 18, gaelle.ducher@adiaj.org) ou Julien (01 53 39 14 24, julien.laudat@adiaj.org) pour réaliser cette formation en INTRA
Contenu
- Le départ en maladie
- Cartographie des différentes situations d’arrêt de travail
- Les impacts et les non dits
- Comment communiquer ? que communiquer ?
- Le temps de l’absence
- Comment maintenir le lien avec l’agent ?
- La gestion des conséquences de l’absence pour l’équipe
- Le traitement des informations rapportées pendant l’arrêt
- La reprise de travail
- Le réaccueil de l’agent après une longue absence
- La prise en compte des difficultés de santé dans la reprise de travail
- « réaccorder » le collectif et l’agent
Pédagogie
- Apports de connaissances théoriques
- Mises en situation
- Echanges autour des questions/réponses
- Support documentaire via PADLET
- Encadrement assuré par l’ADIAJ Formation et/ou le formateur
Déroulement pédagogique et prérequis techniques de la classe virtuelle, à distance
- Chaque stagiaire sera invité à rejoindre une salle digitale, via un lien d'accès, un ID de réunion communiqué par mail, au minimum 15 minutes avant le début de la session, pour permettre de paramétrer sereinement sa connexion.
- Chaque stagiaire reste maître de sa connexion visuelle (caméra) et sonore (son), pour permettre de suivre en toute autonomie et dans le respect de tous.
- Matériel nécessaire : un ordinateur par stagiaire, une connexion internet, un navigateur compatible, une webcam et un micro.
Méthodes d'évaluation
Modalités d’évaluation : Chaque stagiaire est invité par mail à compléter :
- Avant la formation : un questionnaire de positionnement via EvalOne, afin que chacun puisse nous faire remonter ses attentes.
- Après la formation : une Evaluation de la satisfaction des stagiaires via EvalOne.
Attestations de la formation : Certificat de réalisation à l'employeur et Attestation de fin de formation à l'apprenant.
Qualifications intervenant
Modalités d'accessibilité
Prochaines sessions
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