Construire son plan d’action « égalité professionnelle» pour avancer au sein des collectivités publiques locales

Cumul d’emplois et de rémunérations

Déontologie

Droit disciplinaire

Droits et obligations des fonctionnaires et des agents territoriaux

Mise en œuvre de la procédure disciplinaire : de la constitution du dossier à la sanction disciplinaire

Neutralité des fonctionnaires

Obligations de l’agent affecté à la Direction des ressources humaines

Principes de laïcité et fait religieux dans la fonction publique

Protection statutaire de l’agent agressé ou poursuivi dans l’exercice de ses fonctions

Référent déontologue

Secret professionnel